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一、團隊負責人介紹

瞿金平，中國工程院院士，華中科技大學化學與化工學院教授。主要從事高分子材料加工新方法、新理論、新裝備研究，率先提出塑料振動剪切形變和體積拉伸形變動態(tài)成型方法及原理、系統(tǒng)發(fā)展聚合物加工成型理論、發(fā)明，并研制成功一系列塑料成型加工新技術與新裝備。相應研究成果獲得國家技術發(fā)明獎二等獎 2項，國家科技進步獎二等獎1項，中國發(fā)明專利金獎2項，何梁何利產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新獎1項；發(fā)表SCI、EI論文200多篇、出版著作5部；申請發(fā)明專利60多件，授權專利40多件，授權美國、歐洲等10多國家/地區(qū)PCT專利3件。團隊長期與國內(nèi)外眾多高校、研究機構和企業(yè)保持密切合作，有多項在研的縱向和橫向項目。

二、研究興趣

三、博士后崗位要求

1．申請人具有化學、化工、高分子材料、能源新材料、機械設計、動力機械及工程、化工裝備等相關領域的學習和研究經(jīng)歷，特別歡迎在高分子合成、動力工程及新能源材料等領域具有深厚功底的青年學者加入團隊；

2．年齡不超過35周歲，在國內(nèi)外知名高校或研究機構獲得（或即將獲得）博士學位不超過3年，并在重要學術期刊以第一作者發(fā)表過學術論文；

3．責任心強、工作認真負責、積極主動，具有良好的團隊合作精神；具有較強的實驗動手能力和創(chuàng)新能力；

5．相關待遇：

（1）應聘人員被聘任后，參照《華中科技大學關于進一步加強博士后隊伍建設的意見》的相關待遇，基礎年薪25-28萬元，特別優(yōu)秀的可以面談；課題組另外根據(jù)實際工作情況給予每月補助和年終獎勵；工作年限一般為2-6年，每個聘期2-3年。詳情見http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1007/1415.htm；

（2）課題組全力支持博士后作為項目負責人申請博士后科學基金、國家自然科學基金以及湖北省和武漢市的各級課題，并鼓勵滿足申報條件的優(yōu)秀博士后申請國家博新計劃、博士后國際交流計劃、香江學者計劃等獎勵及境外交流項目；

（3）課題組提供良好的科研環(huán)境，創(chuàng)造良好的個人發(fā)展平臺，并鼓勵結合課題組的發(fā)展創(chuàng)立新的研究方向；課題組提供與國外著名高校以及企業(yè)合作的機會，鼓勵參與關鍵技術的研發(fā)，推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)；

（4）聘期內(nèi)，參照學校正式職工，享受同崗位教師子女入學、入托，成果獎勵，公費醫(yī)療或社會醫(yī)療保險以及其他社會保險等福利待遇；

（5）學校提供博士后公寓租住或租房補助；

（6）依據(jù)個人博士后工作期間情況，優(yōu)秀者可依托團隊申請競聘學校教師崗位。

團隊因工作需要，以社會用工方式面向校內(nèi)外公開招聘機械工程師2-3名、高分子材料工程師2-3名。招聘工作堅持公開、公平、公正和擇優(yōu)錄取原則。具體事項如下：

1、崗位要求：

（1）政治立場堅定，熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法，身心健康；

（2）愛崗敬業(yè)，責任心強，有良好的敬業(yè)精神、安全意識、保密意識和團隊協(xié)作精神；

（3）具有較強的項目管理和科研能力，學習能力強，能吃苦耐勞；

（4）機械工程師要求熟練掌握三維、二維制圖軟件；

（5）化工、機械、高分子材料、能源動力等相關專業(yè)中專及以上學歷；

（6）有塑料加工機械、高分子材料、傳熱過程強化等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、崗位職責：

（1）機械工程師：負責機械圖紙繪制、審閱及相關科研工作；

（2）高分子材料工程師：負責高分子材料相關實驗及科研工作；

3、崗位待遇

（1）工資待遇：5000+，具體面議；

（2）以社會用工形式聘用（編制外用工），一經(jīng)錄取，按照國家和學校有關規(guī)定與勞務派遣公司簽訂勞動合同，辦理社會保險和公積金；

（3）工作地點：華中科技大學主校區(qū)。

1、將個人簡歷（包括個人基本信息、學習工作經(jīng)歷等），學歷學位證書以及相關資格證書等發(fā)至電子郵箱luxiang@hust.edu.cn或jpqu@hust.edu.cn，郵件主題請注明 “應聘崗位名稱+畢業(yè)院校+姓名”；

2、資格審查后，將組織面試，具體事宜另行通知。通過初選者需攜帶個人簡歷、身份證及有關證書參加面試；