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加強企業(yè)管理 建設(shè)紡織強國
2012-3-7 來源:CTEI
關(guān)鍵詞:企業(yè)管理 紡織企業(yè)管理協(xié)會 座談會

 ——王天凱會長在紀(jì)念中國紡織企業(yè)管理協(xié)會30周年座談會上講話 

    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位理事:

    今天,我們在這兒舉行中國紡織企業(yè)管理協(xié)會30周年座談會,回顧總結(jié)中紡企協(xié)30年來走過的風(fēng)雨歷程和協(xié)會工作經(jīng)驗與體會,共商新時期和新形勢下如何進(jìn)一步發(fā)揮中紡企協(xié)的工作優(yōu)勢,進(jìn)一步加強紡織企業(yè)管理,促進(jìn)建設(shè)紡織強國事業(yè)發(fā)展,應(yīng)該說這是非常重要而有意義的一次會議。剛才,中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會執(zhí)行副會長尹援平同志、國家工信部消費品司副司長王偉同志專門出席會議并做了很好的講話,紡織工業(yè)部老部長季國標(biāo)院士親臨會議,杜鈺洲部長將做重要講話,曾經(jīng)從事中紡企協(xié)工作的一些老領(lǐng)導(dǎo)也都參加了會議,充分體現(xiàn)了他們對中紡企協(xié)工作的高度重視和深切關(guān)懷。在此,請允許我代表中紡企協(xié)向出席今天座談會的各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓和理事們表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。

    作為曾經(jīng)是全國第一家行業(yè)性企業(yè)管理協(xié)會和全國紡織系統(tǒng)第一個綜合性產(chǎn)業(yè)協(xié)會,中紡企協(xié)成立于1981年8月,至今已交替了四屆領(lǐng)導(dǎo)班子,紡織工業(yè)部的老部長吳文英、李正光同志先后擔(dān)任過中紡企協(xié)的領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)在已經(jīng)離開了我們,我們以緬懷的心情,對他們曾經(jīng)做出的努力和貢獻(xiàn)表示深切敬意。回顧中紡企協(xié)30年歷史,從她特有的方面記載了一部改革開放背景下的中國紡織工業(yè)30年發(fā)展史,展望未來中國紡織工業(yè)將邁出更加堅定步伐推進(jìn)紡織強國事業(yè),使我們今天仍在協(xié)會工作崗位上的同志們深感身上的擔(dān)子和責(zé)任重大。在此,我想圍繞中紡企協(xié)的工作,從歷史的角度回顧一下協(xié)會工作經(jīng)歷和基本經(jīng)驗,結(jié)合當(dāng)前紡織行業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢,從建設(shè)紡織強國歷史重任,談一下加強企業(yè)管理重要意義和協(xié)會工作要求,供大家參考。

    一、中紡企協(xié)的歷史回顧與經(jīng)驗總結(jié)

    中紡企協(xié)經(jīng)歷了30年中國改革開放的歷史變遷和中國紡織工業(yè)的曲折發(fā)展歷程。在這個大背景下探索協(xié)會工作模式,在不同的歷史階段呈現(xiàn)出不同的特點。

    1981~1991年,中國經(jīng)濟(jì)體制改革快速起步,國際上先進(jìn)的管理理念與方法不斷進(jìn)入我國,加強企業(yè)管理已經(jīng)受到社會各界的關(guān)注,但工業(yè)管理體制依然是部門管理模式。從紡織產(chǎn)業(yè)來看,當(dāng)時的國家紡織工業(yè)部主管全國紡織行業(yè),其管理對象主要為系統(tǒng)內(nèi)國有企業(yè)。中紡企協(xié)圍繞紡織工業(yè)部的中心工作,把行政性工作與指導(dǎo)性服務(wù)結(jié)合起來,在企業(yè)整頓、企業(yè)改制、企業(yè)升級、基礎(chǔ)管理、培訓(xùn)研討、樹立先進(jìn)、內(nèi)外交流等方面發(fā)揮參謀助手作用,在探索產(chǎn)業(yè)協(xié)會如何成為政府與企業(yè)之間的橋梁紐帶先行了一步。

    1991~2000年,我國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)重大調(diào)整呈現(xiàn)多種經(jīng)濟(jì)成分并存的局面,在中國特色市場經(jīng)濟(jì)的推動下開始進(jìn)入民營經(jīng)濟(jì)逐步繁榮的時期,而國有紡織歷史包袱沉重,低水平重復(fù)建設(shè)嚴(yán)重,不少紡織國有企業(yè)生存困難,難以為繼,加快體制改革勢在必行。這一時期,中紡企協(xié)的工作重心主要是關(guān)注國企改革改制,通過推進(jìn)調(diào)整結(jié)構(gòu)和加強管理工作,深化體制改革,幫助企業(yè)走出困境;同時,努力推進(jìn)企業(yè)管理現(xiàn)代化,加強企業(yè)家隊伍建設(shè)和信息交流等工作。在這一時期,圍繞紡織企業(yè)集團(tuán)建設(shè)和紡織企業(yè)上市工作,形成了儀征化纖,中紡機,吉林化纖,安徽華茂,杉杉等近百家規(guī)范運作的企業(yè)集團(tuán),在滬深上市的紡織類股份有限公司達(dá)到90多家,占全國上市公司的8%以上。

    2001~2011年,是紡織工業(yè)全面融入經(jīng)濟(jì)全球化和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)大調(diào)整時期,也是紡織工業(yè)管理體制發(fā)生深刻變革時期。政府體制改革撤消了計劃經(jīng)濟(jì)體制下工業(yè)領(lǐng)域中的行政管理部門,紡織工業(yè)協(xié)會應(yīng)運而生,明確樹立服務(wù)與自律宗旨,面向全社會的紡織企業(yè)開展行業(yè)性服務(wù),真正成為政府和企業(yè)之間的橋梁紐帶。在這一時期,中國紡織工業(yè)應(yīng)該說取得了又快又好的發(fā)展,而在此同時也始終面臨轉(zhuǎn)型與升級的壓力。中國紡織工業(yè)協(xié)會(現(xiàn)改為“聯(lián)合會”),逐步探索了為行業(yè)服務(wù)的方法和途徑,形成了一套辦法。在此階段,中紡企協(xié)的工作職能也相應(yīng)做了重大調(diào)整,中心任務(wù)是服務(wù)于全行業(yè)企業(yè)經(jīng)營者,組織企業(yè)家活動發(fā)揮企業(yè)家作用,表彰企業(yè)家貢獻(xiàn),力求把中紡企協(xié)辦成中國紡織企業(yè)家之家;同時,推廣先進(jìn)企業(yè)管理經(jīng)驗,開展管理咨詢,利用資本市場壯大企業(yè),并承擔(dān)聯(lián)合會紡織產(chǎn)業(yè)集群試點和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

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