工程博士會不會低人一等
2012-05-22 來源：中國青年報
關鍵詞：工程博士
校園“圈養式”的博士培養方式無法滿足企業需要
針對這種狀況，中央領導對工程博士試點工作作了批示，要求社會各界樹立工學博士與工程博士都是高水平優秀人才的意識，沒有高低貴賤之別，只是培養目標、評價方式不同，要以攻讀工程博士為榮。
如今，我國GDP總量已經是世界第二，對各類工程領軍人才的需求越來越迫切。兼任龍芯中科技術有限公司總裁的胡偉武說，我們的科研不能老是跟在美國屁股后面跑，而是應該從國內需求出發，發現問題，解決問題，才能有更多的原始創新。這就是工程博士的用武之地。
據中國青年報記者調查了解，國內很多學術型科研項目立項報告呈現“三步曲”的現象：第一步，美國人在干什么，國際發展趨勢是什么；第二步，這是我們國家發展戰略迫切需要的；第三步，縱觀國內研究團隊與水平，當數我最好。目標就是爭取國家在這方面投入大量的科研經費與資源。至于能否出科研成果并實現產業化，另當別論。
北京一所“985”高校研究生院負責人認為，從本科到工學博士，從一所大學校門跨至另一所大學校門培養高端人才的做法需要改革與創新。很多博士是在校園“圈養式”的環境下，跟著導師做研究課題，以論文為本，遠離生產實踐。
“把過去10年的論文燒掉，對這個專業可能根本沒有影響，大量的研究論文缺少創新成果。”胡偉武用參加全國兩會的見聞來闡述自己的觀點：政府工作報告中，大到GDP總量，小到水稻增產多少，都會提得非常具體與明確，就是從來不會提發表了多少篇SCI論文。“其實，國家高層非常清楚，論文既不能當飯吃，又不能當水喝，更不能當做資源、資金去扶貧。”
現在之所以出現工程碩士、工程博士被矮化的原因是多方面的，其中一個重要因素就是教育、科技界掌握話語權的人大多數是學術研究型人才，因此在評價工程研究型人才時，有時難免會出現偏頗。
一直參與工程博士論證工作的清華大學研究生院培養辦公室主任劉惠琴博士說，今年25個試點培養工程博士的單位并非都參加了前期的調研工作，個別試點單位難免在認識上出現偏差。實際上，美、英發達國家都對工程碩士、工程博士高看一眼，他們的培養學制長，在社會上的待遇高于工學碩士、工學博士。
不能把工程博士當做廉價勞動力對待
部分“985”高校教授之所以抵觸工程博士的試點，可能是出于自身利益的考慮。他們招收學術研究生直接是為自己“打工”，研究成果一般屬于導師。可招收、培養工程博士，學生都是來自企業的技術骨干，研究課題、經費與成果毫無疑問都是屬于企業的，無法直接體現導師的研究成果與社會價值。
“把碩士研究生、博士研究生當做廉價勞動力使用的現象，在國內高校中確實存在，但不是主流。”有“985”高校研究生院負責人表示，導師千萬不要把這種慣性思維帶到工程博士試點工作中來。
一些承擔國家科技重大專項的企業認為可用工程博士這頂“帽子”留住人才，穩定科研隊伍。即只要科研人員老老實實、任勞任怨地在企業干，就獎勵你去讀工程博士。
對此，國務院學位辦副主任孫也剛指出，企業不從培養工程領軍人才的高度出發，把工程博士當成解決技術骨干學歷捷徑的做法也是不妥當的。同時，也要防止“985”高校導師把工程博士當成勞動力、只使用不培養的現象出現。
國務院學位委員會副主任委員、教育部副部長杜占元說：“工程博士是一個新生事物，要把握好定位，高起步，敢于試點、敢于突破、敢于創新。”
版權與免責聲明：本網頁的內容由中國聚合物網收集互聯網上發布的信息整理獲得。目的在于傳遞信息及分享，并不意味著贊同其觀點或證實其真實性，也不構成其他建議。僅提供交流平臺，不為其版權負責。如涉及侵權，請聯系我們及時修改或刪除。郵箱：info@polymer.cn。未經本網同意不得全文轉載、摘編或利用其它方式使用上述作品。
（責任編輯：佳）
相關新聞
- 部分985高校工程博士收費達六位數 2013-02-19
- 工程博士培養匆忙上馬 發展走向令人憂慮 2012-09-19
- 國務院學位辦：公務員不可攻讀工程博士 2012-07-18
