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“重點培養引進各類高層次創新型科技人才2.5萬人以上；凝聚一批世界一流科學家；重點支持培養2000名左右中青年科技領軍人才”。

 

7月14日，中科院研究生院組織召開首屆科技領導力研討會，科技部政策法規司副司長翟立新在會上表示，為扭轉科技界“帥才”稀缺的局面，我國的科技領軍人才培養計劃已經在行動。

 

目前，培養造就科技領軍人才的思路是：立足國內與加強引進相結合，事業支持與環境營造相結合，高端引領與整體推進相結合，支持已成名的“顯才”與培養青年“潛才”相結合。

 

翟立新說，去年公布的《國家中長期人才發展規劃綱要》里有三個計劃與領軍人才培養息息相關。一是下半年即將實施的創新人才推進計劃，要培養一批科技大師、中青年科技領軍人才和優秀創新團隊，“相關文件正交國務院報批中”。二是海外高層次人才引進計劃，如“千人計劃”已引進5批1134位海外學者，其中不少頂尖科學家有望成為某領域的領軍人才，中科院的“百人計劃”也在開展相關工作。三是青年英才開發計劃，國家將在青年科技人員和優秀學生中選拔和特殊培養。

 

科技部還要開展科技管理培訓專項行動，即針對科研院所領導、地縣科技局長、企業研發主管開展培訓。

 

翟立新提到，“高層次創新型科技人才隊伍建設意見”文件年內將頒布，中央領導多次作出重要批示，要求這個文件做到“有效、管用、解渴”。此外，我國科技人才的培養還將繼續在載體上進行探索，如打造人才特區。