国产精品igao视频网网址不卡日韩,亚洲综合在线电影,亚洲婷婷丁香,黄色在线网站噜噜噜

搜索:  
財政部詳解科研經費松綁:部分可自主調劑
2016-08-11  來源:中國聚合物網
  日前,中共中央辦公廳、國務院辦公廳聯合印發了《關于進一步完善中央財政科研項目資金管理等政策的若干意見》,提出了一系列給科研人員“松綁+激勵”的政策措施。那么,“松綁”的尺度有多大,能否解決資金管理過細過死的問題?“激勵”的力度有多大,能否充分體現對人的重視和支持?8月10日,就社會關注的相關熱點問題,財政部有關負責人進行了詳細解讀。

預算和實際支出對不上咋辦

“打醬油的錢可以買醋”,錢沒花完下年接著用

  不少科研人員反映,科學研究存在許多不確定性,一個項目的完成很難精確預測要出多少次差,消耗多少實驗材料。申報的項目預算與實際支出對不上怎么辦?

  “科研人員反映的這些問題,此次都做出了相應的改進與完善。政策‘松綁’的一大亮點,就是下放預算調劑權限。”財政部有關負責人說,科研項目資金分為直接費用和間接費用,直接費用一般包括設備費、差旅費、會議費等10類左右的支出科目。政策調整后,直接費用中的材料費、測試化驗加工費、燃料動力費等多數科目,資金如何安排都可以由項目承擔單位自主調劑,即“打醬油的錢可以買醋”。

  還有,會議費、差旅費、國際合作與交流費科目,也可以合并“同類項”。這三項費用合計如不超過直接費用的10%,科研人員在編制預算時無須具體說明要開幾次會、出幾次差了。差旅會議的標準,中央高校、科研院所根據實際需要,按照精簡高效、厲行節約的原則,自行制定具體管理規定。因工作需要,邀請國內外專家、學者和有關人員參加會議,對確需負擔的城市間交通費、國際旅費的,可在會議費等費用中列支。

  今年申請的資金沒花完,不用擔心會被收走。意見明確,科研項目實施期間,年度剩余資金可以結轉下年使用。項目完成任務目標并通過驗收后,結余資金按規定留歸項目承擔單位使用。通過創新管理方式,科研項目資金將更好地適應科研活動規律和特點,有利于進一步提升財政科技資金使用效益。

“人員費”能不能再高點

勞務費不設比例限制,提高對科研人員的績效激勵

  按照規定,中央財政科技計劃(專項、基金等)中實行公開競爭方式的研發類項目,均要設立間接費用,主要用于項目承擔單位的成本耗費和對科研人員的績效激勵。

  “此次政策調整,突出科研項目資金對人的重視和支持。進一步提高間接費用比重,加大對科研人員的績效激勵。”這位負責人介紹,核定比例可以按規定提高到不超過直接費用扣除設備購置費的20%、15%、13%。同時,明確勞務費開支范圍和標準,勞務費不設比例限制,參與項目研究的研究生、博士后、訪問學者以及項目聘用的研究人員、科研輔助人員等,均可開支勞務費。

  一些科研人員提出,我國科研項目間接費用與美國等國家相比比例偏低,美國等國家科研項目中“人員費”比例較高,在一這方面我們能不能加以改進?

  “兩國科研人員經費保障體制不盡相同,所以不能簡單地進行比較。”財政部有關負責人說,美國研究型大學對于科研人員每年發放9—10個月工資,其余2—3個月工資通過科研項目經費列支,但總薪酬不能超過其12個月工資。我國高校、院所對在編在職科研人員每年發放12個月工資,而不是只撥付9個月工資,工資無須再在科研項目經費中列支。

  美國科研項目資金預算中既包含研究生薪酬,又包含研究生學費減免等。對這部分支出,我國單獨安排了研究生生均撥款、獎助學金、博士后日常經費、博士后科學基金等。

  至于我國核定科研項目間接費用的比例,不像美國等國家那樣高,主要是我國中央財政專門安排了中央高校、科研院所的基本運轉經費,還設立了改善教學科研條件的專項資金等,很大程度上可以彌補單位開展科研活動的成本耗費。而且,我國對于穩定支持的科研項目,相關費用已通過部門預算渠道安排,不存在對其進行額外補償的問題,不需要列支間接費用。

算賬報銷太繁瑣咋辦

可聘請專業財務助理,把科研人員解放出來

  科研項目編制預算、報銷費用等程序,令不少科研人員感到頭疼。能不能取消編制預算,不再按程序報銷費用?

  “科研活動具有靈感瞬間性、方式隨意性、路徑不確定性等特點,但主要技術路線、大體的工作量應事先心中有數,否則就成了無的放矢。”這位負責人表示,科研項目編制預算是國際通行做法,目前我國科研項目預算編制遵循適中原則,并不像工程預算那樣事無巨細。

  針對報銷手續繁、程序多、時間長,把科研人員逼成會計的問題,意見提出了解決辦法——建立科研財務助理制度,聘請財務助理提供專業化服務,把科研人員從繁瑣的事務中解放出來。

  “規范報銷環節管理有利于加強內控、防范風險、反腐倡廉;但同時,高校、院所也應當改進管理,主動服務,寓管理于服務之中,切實減輕科研人員負擔。”這位負責人說,聘請科研財務助理所需費用,可由單位通過科研項目資金等渠道解決。

  還有科研人員反映,一些科研課題項目資金撥付時間滯后,影響了資金使用進度和效果。這位負責人說,從申請項目到經費下達涉及多個環節,項目前期立項評審等工作進度直接影響資金撥付時間。為了使項目盡早立項,不影響資金撥付,科技部等相關部門結合科研工作的特點,已調整了工作機制,提前一年組織項目申報和評審,年初即可確定項目預算。此次意見根據科研活動規律和特點,將繼續實行部門預算批復前項目資金預撥制度,保證科研人員及時使用項目資金。
版權與免責聲明:本網頁的內容由中國聚合物網收集互聯網上發布的信息整理獲得。目的在于傳遞信息及分享,并不意味著贊同其觀點或證實其真實性,也不構成其他建議。僅提供交流平臺,不為其版權負責。如涉及侵權,請聯系我們及時修改或刪除。郵箱:info@polymer.cn。未經本網同意不得全文轉載、摘編或利用其它方式使用上述作品。
(責任編輯:xu)
】【打印】【關閉

誠邀關注高分子科技

更多>>最新資訊
更多>>科教新聞
国产精品igao视频网网址不卡日韩,亚洲综合在线电影,亚洲婷婷丁香,黄色在线网站噜噜噜
欧美91在线|欧美| 香蕉成人久久| 综合激情一区| 狠狠干成人综合网| 91超碰国产精品| 影视先锋久久| 日本久久黄色| 国产精品高清一区二区| 欧美日韩91| 日韩欧美在线精品| 色综合视频一区二区三区日韩| 亚洲欧美久久久| 亚洲高清影视| 欧美日韩国产综合网| 99国产精品免费视频观看| 桃色一区二区| 免费毛片在线不卡| 亚洲经典在线| 欧美日韩精品一本二本三本| 国产韩日影视精品| 狠狠爱成人网| 久久福利一区| 亚洲人亚洲人色久| 18国产精品| 另类小说一区二区三区| 精品免费视频| 亚洲国产福利| 婷婷综合在线| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 四虎在线精品| 国产精品毛片久久久| 成人在线免费观看91| 亚洲精品.com| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡| 日韩精品91亚洲二区在线观看| 国产欧美三级| 韩国一区二区三区视频| 精品一区二区三区四区五区| 免费看av不卡| 欧美日韩日本国产亚洲在线| 男女激情视频一区| 久久激情综合网| 国产精品分类| 精品在线91| 亚洲三级观看| 久久99青青| 欧美亚洲国产精品久久| 中文字幕成人| 精品国产一区二区三区av片| 久久久精品五月天| 久久亚洲影院| 国产日韩视频在线| 日韩大片在线| 亚洲啊v在线免费视频| 精品国产一区二区三区2021| 九一精品国产| 国产日产高清欧美一区二区三区 | 日韩动漫一区| 98精品久久久久久久| 伊人精品在线| 欧美aaaaaa午夜精品| 亚洲午夜电影| 国产情侣一区在线| 亚洲国产专区| 国产精品一区二区99| 午夜国产一区二区| 六月丁香综合在线视频| 久久国产精品亚洲77777| 久久精品国产久精国产| 性欧美长视频| 粉嫩av一区二区三区四区五区 | 中文字幕亚洲影视| 手机在线电影一区| 女人天堂亚洲aⅴ在线观看| 欧美日韩在线精品一区二区三区激情综合| 水蜜桃久久夜色精品一区| 中文字幕一区二区av| 欧美三级精品| 国产精品一区二区三区av麻| 久久亚洲欧洲| 日韩在线观看一区| 欧美一级网站| 欧美日韩国产欧| 高清久久精品| 国产亚洲第一伦理第一区| 91亚洲国产高清| 日本午夜精品| 日韩视频在线一区二区三区 | 国产调教精品| 久久成人国产| 国产精品亚洲一区二区三区在线观看| 五月国产精品| 亚洲黄色影院| 免费福利视频一区二区三区| 欧美精品中文| 亚洲精品自拍| 亚洲欧洲一区二区天堂久久| 麻豆免费精品视频| 欧美午夜网站| 91久久中文| 免费污视频在线一区| 久久不见久久见国语| 日本不卡视频一二三区| 久久电影一区| 欧美日韩国产亚洲一区| 群体交乱之放荡娇妻一区二区| 精品中文在线| 麻豆一区在线| 国产精品一页| 日韩欧美中文字幕在线视频| 麻豆亚洲精品| 91精品国产福利在线观看麻豆| 高清精品久久| 久久av影视| 日韩精品午夜视频| 亚洲欧洲美洲国产香蕉| 日韩中文字幕一区二区三区| 99日韩精品| 99精品综合| 久久在线免费| 国产欧洲在线| 福利精品一区| 日本精品国产| 91欧美精品| 亚洲在线久久| 日本一区中文字幕| 国产精品久久久久蜜臀| 首页国产欧美日韩丝袜| 性色一区二区| 国产自产自拍视频在线观看| 日本91福利区| 久久激情一区| 91精品一区二区三区综合| 快播电影网址老女人久久| 岛国av在线网站| 狠狠躁少妇一区二区三区| 中文字幕在线视频网站| 中文字幕系列一区| 欧美日韩一二| 亚洲激情久久| 噜噜噜躁狠狠躁狠狠精品视频| 亚洲综合不卡| 亚洲精品第一| 国产精品草草| 国产精品v日韩精品v欧美精品网站 | 69精品国产久热在线观看| 欧美日韩调教| 奇米777国产一区国产二区| 91伊人久久| 国语对白精品一区二区| 在线看片福利| 久久香蕉国产| 亚洲电影在线一区二区三区| 国产一区成人| 久久亚洲色图| 国产麻豆一区二区三区| 国产欧美亚洲一区| 国产一区二区三区91| 精品捆绑调教一区二区三区| 极品日韩av| 亚洲精品欧洲| 鲁大师精品99久久久| 久久久噜噜噜| 蜜臀精品久久久久久蜜臀| 国产丝袜一区| 欧洲在线一区| 日韩视频精品在线观看| 日本成人中文字幕在线视频| 麻豆视频一区| 激情婷婷久久| 日本少妇精品亚洲第一区| 国产一区调教| 在线综合亚洲| 国产欧美日韩综合一区在线播放| 国产成人精品三级高清久久91| 激情久久久久久久| 日韩精品五月天| 天堂av在线| 婷婷综合国产| 日韩在线精品| 日韩精品欧美成人高清一区二区| 免费视频一区二区三区在线观看 | 日韩在线高清| 亚洲三级网址| 亚洲国产欧美日本视频| 亚洲色图国产| 日韩成人精品一区| 久久午夜精品| 国产丝袜一区| 影院欧美亚洲| 毛片不卡一区二区| 99riav1国产精品视频| 国产精品tv| 美女尤物久久精品| 牛牛精品成人免费视频| 激情婷婷综合| 国产精品久久国产愉拍| 亚洲经典在线| 国产一区国产二区国产三区| 蜜桃久久精品一区二区|